崗位職責：
1、負責招聘渠道開發(fā)及維護管理，職位發(fā)布，搜集、篩選簡歷，安排及參與面試，確保及時有效的協(xié)助用人部門招聘到合格人員。
2、開發(fā)候選人勝任力篩選工具，有效執(zhí)行招聘流程，所有記錄及時并完整填寫歸檔。
3、負責員工的入離職、晉升、調崗等操作，確保手續(xù)齊全。
4、負責員工考勤、假期管理等，運用考勤系統(tǒng)及時準確的導出數(shù)據(jù)報表支持每月工資能順利結算。
5、協(xié)助人力資源經(jīng)理員工關系處理。
6、協(xié)助人力資源經(jīng)理完成自貢工廠初期的人員配置及人事系統(tǒng)運行工作，保證自貢工廠能順利運作。同時負責自貢工廠的人事工作確保人事系統(tǒng)運作穩(wěn)定。
7、完成每月各類報表。
8、完成主管交辦的其它事項。
任職要求：
1、大學本科學歷，相關專業(yè)優(yōu)先
2、三年以上人力資源全面模塊相關工作經(jīng)驗；至少熟悉招聘、薪酬福利。
3、熟悉勞動法；
4、熟練地使用各種常規(guī)辦公軟件
5、具有基本的英語閱讀及書面表達能力
6、具有良好的發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的能力
7、良好的計劃、組織協(xié)調能力，有效平衡多任務的重要性與緊急性，推動任務目標的達成；
8、良好的團隊合作及溝通能力
工作地點：上海奉賢化工園區(qū)。
